Was werden Deine Aufgaben sein?

Du wirst primär mit dem Ausbau unseres Direktvermarktungsportfolios mit erneuerbaren Energieproduzenten (Vertragsverhandlungen, Produktentwicklungen, Vertragsentwicklungen) in Deutschland und mit dem Aufbau unserer Tochtergesellschaft beschäftigt sein.

Darüber hinaus rechnen wir damit, auch in anderen Europäischen Ländern beim Auf- und Verkauf von erneuerbarer Energie direkt vom Produzenten aktiv zu werden, wobei Dein Wissen und Deine Beratung bei Produktmöglichkeiten und vertraglichen Gestaltungen eine wesentliche Rolle spielen wird. Du bist hierbei Teil eines expandierenden internationalen Teams mit Know-How, welches komplexe Aufgaben gemeinsam angeht und löst.

Im Laufe der Zeit wirst Du jedoch mit allen Aspekten der Rechtsabteilung in Berührung kommen und Dein Wissen über den Energiemarkt vertiefen - wie er funktioniert und welche technischen und faktischen Anforderungen die Rechtsberatung an unsere Kollegen beeinflussen.

Du hilfst mit, die Rechtsabteilung zu einem zentralen und geschätzten Akteur in allen relevanten internen und externen Aspekten zu machen. Abhängig von Deinen Qualifikationen, Erfahrungen und eigenen Interessen/Wünschen arbeitest Du auch eng mit unserem Market Management und/oder Compliance Team zusammen, wo wir uns mit (internationalen) Themen befassen, die regelmäßig rechtliche Einblicke erfordern.

Darüber hinaus wirst Du – wie alle unsere Mitarbeiter – eine wichtige Rolle dabei spielen, dieses Unternehmen zum besten Arbeitsplatz zu machen, indem Du

• ehrliches Feedback gibst, um das Unternehmen und Deinen Kollegen hilfst besser zu werden
• anderen Kollegen und Abteilungen hilfst, wo immer es möglich ist
• Du Dich selbst und Deine Kollegen anspornst, Spitzenleistungen zu erzielen.

Du wirst von Anfang an eigene Aufgaben, Verantwortlichkeiten und direkten Zugang zu und Interaktionen mit allen Mitarbeitern im gesamten Unternehmen haben. Abhängig von Deiner Erfahrung und Deinen Kenntnissen werden wir spätestens nach den ersten 6 Monaten Deiner Anstellung einen Karriere- und Entwicklungsplan erstellen, der für Dein weiteres Fortkommen sinnvoll und interessant ist.

Dein Arbeitsplatz wäre idealerweise an unserem Hauptsitz in Dänemark, wir sind aber flexibel und können uns auch eine Lösung in Kombination mit Home-Office oder am Sitz unserer Tochtergesellschaft in Hamburg vorstellen.

Was suchen wir – eine Wunsch- und keine Fazitliste:

Wir sind ein bisschen anders als das durchschnittliche Unternehmen, für das Du arbeiten könntest. Als Dänisches Unternehmen vertrauen wir stark auf die Gestaltungskraft und den Ideenreichtum unserer Mitarbeiter und weniger auf strenge Hierarchien.  Deshalb unterscheidet sich diese Stellenanzeige auch ein wenig von der durchschnittlichen juristischen Stellenanzeige.

Wir bieten hohe Flexibilität, bei guter Entlohnung in einem angenehmen Arbeitsumfeld.

Für uns ist es wichtig, dass Du gut zum Team und zum Unternehmen passt. Eine Grundvoraussetzung sind gute Englisch- und ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Wir sind offen für Kandidaten mit Erfahrung, aber auch für engagierte Newcomer, die gerne Karriere im Energiebereich starten wollen.  

Als guter Kandidat könntest Du z.B. folgende Eigenschaften haben:

• Du bist ein Teamplayer, der in der Lage und willens ist, das Gesamtbild zu sehen und mitzugestalten.
• Du verfügst über Einfühlungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Du hast den Willen und den Antrieb, das Unternehmen jeden Tag besser zu machen.
• Du suchst aktiv nach Lösungen, anstatt nur Probleme zu sehen.
• Du übernimmst gerne Verantwortung, gehst voran, wo es nötig ist, und du unterstützt, wo Unterstützung gebraucht wird, auch wenn es einmal um Themen außerhalb deiner rechtlichen Komfortzone geht.
• Du hast keine Angst auch einmal Fehler zu machen, sondern bist wissbegierig und lernst aus Deinen Fehlern
• Idealerweise sprichst Du mehrere Sprachen
• Im Idealfall hast Du bereits einmal im Ausland gelebt, gearbeitet oder studiert.

Von Vorteil für diese Stelle wären folgende Eigenschaften:

• Erfahrung im Rahmen der Direktvermarktung von erneuerbaren Energiequellen in Deutschland.
• Erfahrung aus der Projektierung von erneuerbaren Energiequellen
• Erfahrung im Rahmen des Energiehandels
• Erfahrung mit internationalen Verträgen, auch aus dem Common Law Bereich
• Frühere Anstellung bei einem Dänisch geführten Unternehmen

Klingt interessant?

Reiche Deine Bewerbung und Deinen Lebenslauf so schnell wie möglich über den Link ein. Passende Kandidaten werden kurzfristig und laufend zu Gesprächen eingeladen – es gibt also keine „Deadline“ für Bewerbungen, da wir kurzfristig offene Positionen besetzen.  

Alle Kandidaten, die zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, haben die Möglichkeit, ehrliches und direktes Feedback zu ihren Bewerbungsunterlagen und dem Vorstellungsgespräch zu erhalten, auch wenn sie den Job nicht bekommen.

Wenn Du Fragen hast, kannst Du Dich gerne direkt an Johannes Leipold, Chief Legal Officer & Advokat wenden.

Wir freuen uns darauf, von Dir zu hören!